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GARDE D'ENFANT +3 ANS (H/F)

Employeur Professionnel
GARDE D'ENFANT +3 ANS (H/F)
Données de contact
Ajouté 13-04-2024 18:53:14

Description

Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre planning s'organise du lundi au vendredi matin et/ou soir et/ou mercredi. Ce job est basé à Beaulieu sur Mer et ses alentours. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc ) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, accompagnement des personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet. O2 s'engage à vous proposer : - Un emploi proche de chez vous - Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite - Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière - Des avantages sociaux : téléphone, mutuelle, frais intermissions - Des perspectives d'évolution au sein du réseau O2 Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. - Très bon relationnel avec les enfants - Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil - Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence - Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés - Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun

Détails spécifiques

Société 02 CARE SERVICES
Secteur d'activité Temps partiel
Expérience souhaitée 6 Mois
Plage de salaire Horaire de 11.65 Euros sur 12 mois

Localisation

06 - Alpes-Maritimes, Provence - Alpes - Côte d'Azur, France
BEAULIEU SUR MER
L'emplacement sur la carte pourrait être erronée

Détails de l'annonce

ID de l'annonceur 9274
Affiché 67
Dans les catégories Aide à la personne
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Nombre total de vues uniques pour l'annonce: 64
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Objectif

Notre objectif, au travers du projet Emploisenior.Net, est de valoriser les atouts des seniors et de mettre en relation les employeurs professionnels et particuliers avec les seniors actifs.