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Assistant approvisionnement F/H

Employeur Professionnel
Assistant approvisionnement F/H
Données de contact
Ajouté 01-01-2025 19:52:10

Description

Synergie Lyon ouest recrute un(e) gestionnaire approvisionneur(euse) F/H pour son client basé sur Limonest (69760). Poste à pourvoir en intérim, mission de 3 mois pouvant être prolongée. Rémunération selon votre parcours professionnel et expériences.Gestion de la base de données : création et mise à jour des fiches articles, saisie et mise à jour des prix ... Gestion administrative : traitement et saisie des commandes fournisseurs, suivi des accusés de réception des commandes, relances fournisseur, mise à jour des délais ... Saisie des devis fournisseurs Gestion et règlement des litiges fournisseurs (erreur référence ou quantité, défaut qualité, problème de livraison ...) Participation aux revues de contrats Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine d'un niveau Bac+2 et vous justifiez d'une expérience significative réussie sur un poste similaire. Vous êtes en maîtrise des connaissances des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) . Vos principales qualités sont le sens de l'organisation, la rigueur, la relation client et une bonne capacité d'intégration pour le travail en équipe. Si cela correspond à votre parcours et compétences, je vous invite à postuler à l'offre dès maintenant, puis nous appeler au 04 72 38 39 pour échanger avec un recruteur.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Détails spécifiques

Société SYNERGIE
Secteur d'activité Activités des agences de travail temporaire
Type de contrat Intérim
Travail à Temps plein
Expérience souhaitée 1 An(s)
Plage de salaire Annuel de 23475.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois

Localisation

69 - Rhône, Auvergne - Rhône-Alpes, France
Limonest
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Détails de l'annonce

ID de l'annonceur 19347
Affiché 20
Dans les catégories Autres
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Objectif

Notre objectif, au travers du projet Emploisenior.Net, est de valoriser les atouts des seniors et de mettre en relation les employeurs professionnels et particuliers avec les seniors actifs.